调解事了 让劳动者的血汗钱“有着落”
2025-05-05 16:10:00
在“五一”国际劳动节，铁西区人民法院达道湾人民法庭用一场有速度、有温度的司法实践，为劳动者送上了一份沉甸甸的法治礼物。近日，达道湾人民法庭成功调解原告薛某某等6人诉辽宁某公司劳动争议系列案，以“调解事了”的圆满结局，让劳动者的“血汗钱”有了着落。
本案中，原告薛某等6名劳动者因被告辽宁某公司拖欠工资、部分主张经济补偿金，他们带着对公平正义的渴望，将案件诉至达道湾人民法庭。
法庭高度重视该类欠薪案件，秉持“劳动者的每一分汗水都不应被辜负”的理念，展开多维度解纷工作。案件由调解员先行调解，通过多种途径联系到被告负责人，其以各种理由不予调解。为减少劳动者诉累，法庭将此类案件统一安排开庭，并在开庭前针对不同诉求分类施策：对仅主张欠薪的案件，承办人向企业“大胆公开心证”，明确指出拖欠工资的法律后果及对企业信誉的损害，层层释法析理促使企业负责人当场表示愿意核算工资并调解；对同时主张经济补偿金的案件，承办人则从证据规则出发，引导原告理性评估证据证明力，结合企业实际经营状况建议双方互谅互让，最终原告自愿放弃部分诉求，仅就工资支付与企业达成一致。
在法庭的主持下，该类案件均以调解结案：企业承诺支付拖欠的工资，劳动者撤回对经济补偿金的主张。这一结果既让劳动者在节前吃下“定心丸”，为他们的劳动付出画上“圆满句号”，也为企业缓解了短期资金压力，避免因纠纷陷入“生存危机”，真正实现“案结、事了、人和”的三赢局面。全媒体记者 张玲